我今天面試了5個工作」 結果讓眾多網友心寒

逍遙侯

八仙塵爆意外發生以來，突顯出許多問題。有網友因看到一場彩色派對造成多人輕重傷，突然發現雇主對於員工是否有加保「勞、健保」是相當重要，於是她親自統計調查，結果讓眾多網友相當失望。

有網友在批踢踢發文「我今天面試了5個工作」，文中表示她去面試的5家店後，發現有3間薪資不合法、4間店沒有勞健保，讓她相當害怕。原PO表示，如果在上班時發生意外造成職業傷害，雇主卻沒投保，那她們是否因此求償無門、甚至會為了負擔龐大醫藥費造成學業中斷。

原PO文中寫道，更讓他心寒的是，即使雇主觸犯勞基法，所處的罰鍰金額真是低到一個不行，難怪雇主願意觸法，讓她不禁反問「臺灣的司法到底要何時才能改成為為了防治而設立,而不是為了彌補而設立?」。

原PO認為，每次去面試都感覺自己備受屈辱，因為聽到雇主說「責任制,扣錢,無勞健保,無休息時間」，讓她認為自己根本變成奴隸、根本就是不值錢的垃圾，「也因為臺灣目前的法律，導致我們無法在面試時保障我們的權利。」呼籲大家能夠拿回屬於自己的權益，別再讓惡劣雇主繼續壓榨勞工。

其他網友看完文章後，有人認為「沒有勞健保實在很糟糕」，也有網友說部分老闆甚至把「勞健保」放在員工福利項目中，也有網友說可能是因為都服務業，所以還竟會比較惡劣，建議可以找找辦公室的工作試試看。(葉國吏/綜合報導)

逍遙侯

原PO

其實我是看了原PO之後才去找新聞
果然被我找到了XDDDDD

認真 台南不意外 雖然原PO一直強調
這不是只有台南才會發生 但為什麼我還是要說 台南真的不意外

因為 本身我目前正在勞安這塊打轉
全國的6都裡面 你們知道"從頭到尾都不打算接勞檢的"的
是哪一都嗎?
就是台南
桃園因為是這次才轉的 所以過去自然還沒開始準備

台中老胡過去雖然做了很多天怒人怨的事情
但最少 在勞檢這一塊 他比起賴真的是有心太多=   =
最少 他任內一直有打算把勞檢權收回台中

北部為什麼狀況會比較小
因為北部查的很嚴重 台中因為勞檢權拿下來的
所以未來狀況也會比較好一點 畢竟罰下去都不是小事情

至於台南.....................

認真來說..................
句我們圈內的說法是 他們的科員都是新人= =
對於法律常識 可能跟我們這類人差不多
我們這批人 基本上就還是在國家培訓階段 他們瞭不起就是比我們早一點考上而已
你們以為對於勞基法還只是一知半解的人 真的能有辦法幫勞工爭取多少權益嗎

而且 國家培訓的人才..............
有一部分也是會流入私人機構裡面
不得不說 像是我這類的人 自然未來是幫資方工作
有良心一點的 就是在資方提升勞動環境
沒良心一點的 就是幫著資方壓榨勞工而已[汗]

由其在南部 資方踩的其實真的比中北部硬
社團裡面不時也有抱怨的文出現
還有 南部風聲也傳的很快
你提告什麼 搞不好就被其他商家排斥錄用了
因此也會導致更多人不願意出面指責商家

然後 我想大家都比較喜歡看證據

台北
台中
台南


沒錯 到處真的都有違反最低工資的事情
但是  有人可以相信 台南為反的狀況只有這樣的少??
本身 應該是過案的狀況少的可怕...............

鈕祜祿鬼隱

高粱 發表於 2015-7-5 20:35
原PO

其實我是看了原PO之後才去找新聞

通常我不會去沒勞健保的公司 這種公司早晚會倒 出事公司不會顧到妳那麼多

逍遙侯

伊拉裏凰夜 發表於 2015-7-5 21:59
通常我不會去沒勞健保的公司 這種公司早晚會倒 出事公司不會顧到妳那麼多 ...

多少會覺得啦....................

如果遇到應徵的時候就挑明說 不給勞健保的公司
反正你也不打算去做了 順手報勞檢吧=  =

鈕祜祿鬼隱

高粱 發表於 2015-7-5 22:01
多少會覺得啦....................

如果遇到應徵的時候就挑明說 不給勞健保的公司

好笑的是 勞健保是個福利.......
我忘記新人教育課時問我因公受傷時除了勞健保外 還有團保外
公司是否會給我一筆補償金

鈕祜祿鬼隱

我覺得我公司的班長沒啥良心 看12月到農曆新年之前 我要走了

逍遙侯

伊拉裏凰夜 發表於 2015-7-5 22:05
好笑的是 勞健保是個福利.......
我忘記新人教育課時問我因公受傷時除了勞健保外 還有團保外
公司是否會 ...

看嚴重度
本身如果有殘廢或是住院 基本上是有補償金的

納蘭靖晴

有些的確是這樣，
完全沒有勞健保，自己在另外保的費用高很多

納蘭靖颺

我也覺得如果沒勞健保的工作盡量不要去做
因為沒保險  如果哪天發生甚麼事了  套用一句話(自己塗牛屎-台語)

那塔拉丹鳳

做沒勞健保的工作小心連工傷錢也沒有得拿回，寧可面試不通過也不要去做