工作甘苦談

冉肖良

高粱 發表於 2013-9-25 10:34
滿神奇的=  =
台灣公家機關基本上都是公務人員
只是有分是不是約聘的

香港有一種東西叫做「公營機構」，不直接納入公務員體系。

其實就算是政府部門本身都有合約工

逍遙侯

上官奴 發表於 2013-9-25 17:55
40公斤，我絕對會死的說。20公斤我也受不了。

重點是還要跑的動 這才恐怖
其實這跟消防人員的體能測驗差不多等級了

逍遙侯

上官奴 發表於 2013-9-25 17:58
我很懷疑文中所指的年輕女子是滿身肌肉。

其實也有很多年輕漂亮的女生去收垃圾……-_-

其實就是用肩膀扛 然後用腰的力量去承受就是

逍遙侯

不過你居然只能搬二十……-_-
我們水泥一包都是五十公斤 我一天都不知道要搬多少包（附帶一題 班上的女人兩人也可一包 也就是平均二十五）

逍遙侯

冉肖良 發表於 2013-9-25 20:36
香港有一種東西叫做「公營機構」，不直接納入公務員體系。

其實就算是政府部門本身都有合約工 ...

哦哦哦 那麼跟台灣有點類似 不過台灣這個制度一直被批評

但是許多年來也沒有去更改過

紀曉嵐

分享一下昨天下午發生的事情。

我在這家補教公司待了七個月，因為我是工讀生，但因為這間補教公司人員流動很快，所以我做到第三個月時就已經是資深員工，在加上自己面對學生與家長之間口條都獲得主管賞識，故現在身分地位更是不在話下。

但我們公司最近爆發離職潮，跟主管交付作業壓力過大有關，在主管正要大拓野心版圖時一個個相繼離開，到昨天已經剩下兩個正職同仁，其中一個還是做到月底而已，工讀則剩我一人，兩位新進工讀還要我去帶。

我其實對這份工作最不滿的是薪資，我的工時數一個月不會超過75h不加上業績底薪約NT5000~6000/月，雖然在我周遭朋友眼裡算是分涼缺，再加上我的身分資歷問題公司裡面除了一位主管可以管我以外，其他包括正職都對我相當禮遇，甚至因為一位正職同仁電訪效率太差，而訓話半個多鐘頭，我的身分算是代理主任職了吧。

然後我眼看所有同事走的差不多，而我又是他的主力戰將，我自己策劃一下，跟他提離職他的反應和我應該要提的要求，終於在激烈的兩個多鐘頭裡的討論，用我的優勢和我在這公司的付出情理交工之下，我將我的薪資整個Double到12000/月，每月目標達到獎金則另計，徹底的達成薪資大作戰！

而我的工時數仍然是維持在每月75h的時間，對身旁的同學而言，我這涼缺儼然已成為不折不扣的肥缺了...... 老實說我的工作就是坐在辦公室裡吹冷氣寫報告然後打電話，業績壓力很重，只是旁人都只看結果，好像我混吃等領錢，其實甘苦超多。

重點是主管直接把我九月薪水就調到12000讓我九月薪水直接享受到昨天談到的數字，不然我九月應該只有4~5千左右而已，令我完全滿意，算是在這公司裡最開心的一天了吧。